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人际交往技巧 职场人际关系4大调整的方法

2015年06月01日 互联网

  人际交往技巧 职场人际关系4大调整的方法

  生活中我们总能看到一些职场人由于人际关系处理不好,导致心理压力过大而产生心理疾病的情况。那么,人们要如何处理职场人际关系与心理健康状态的关系呢?

  心理专家根据职场人际关系的特点,总结出四句箴言,对职场人调整人际关系与心理健康保健十分有用。

  一、把自己当别人

  即用平常心看待自己的得失荣辱,把自己的得失荣辱看做发生在别人身上,不因自己情绪的变化而影响人际关系。

  二、把别人当自己

  一个人只有设身处地通过角色互换,才能善解人意地去急别人之所急、痛别人之所痛。

  三、把别人当别人

  即尊重别人,不干涉对方的隐私,做到内外有别、男女有别,不冒犯对方的个人空间。

  四、把自己当成自己

  这意味着在自知的基础上建立起自尊和自信,扬长避短,更成熟地与别人相处。

  热心医生温馨提醒,

  如果你正因为职场人际关系而苦恼,甚至出现焦虑、抑郁、失眠的情况,请尽快到心理门诊咨询。

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